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基層動(dòng)態(tài)

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2024-09

鋪就新工成長(zhǎng)“快車道”

涌鑫公司始終堅(jiān)持“選、育、用、留”的育人方略,積極探索人才培養(yǎng)新模式,精心設(shè)計(jì)“培訓(xùn)套餐”,助力新工踏上職業(yè)成長(zhǎng)的“快車道”。切實(shí)際 抓專業(yè)的“自助餐”“師傅,這是液壓支架嗎?”初入礦井的新職工馮江濤,望著144207綜采工作面整齊排列的“銅墻鐵壁”,眼里滿是震撼。涌...

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2024-09

科技創(chuàng)新釋放發(fā)展新動(dòng)能

科技創(chuàng)新是推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵“引擎”。如何挖掘企業(yè)創(chuàng)新活力,釋放發(fā)展動(dòng)能?中能公司聚焦安全、高效、智能化礦山建設(shè)關(guān)鍵要素,精準(zhǔn)發(fā)力,牢牢抓住科技創(chuàng)新這個(gè)“牛鼻子”,塑造高質(zhì)量發(fā)展新優(yōu)勢(shì)。“要加快科技創(chuàng)新強(qiáng)度和力度,讓科技創(chuàng)新成為公司提量的重要支點(diǎn),打造含...

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2024-09

運(yùn)維人的晝與夜

從清晨到日暮,從黃昏到晨曦,信息化運(yùn)維分公司職工牢記職責(zé),揮汗奮戰(zhàn)在崗位一線,在金秋描繪出一幅“熱辣滾燙”的“實(shí)干畫卷”。正午時(shí)分,初秋正午的毛烏素沙漠褪去了夏日的炎熱,但對(duì)于巡檢礦區(qū)安防系統(tǒng)的運(yùn)維工姬超來(lái)說(shuō),汗流浹背仍是他工作時(shí)的常態(tài)。“每次巡檢一遍下來(lái),衣...

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2024-09

教師節(jié)里的“專屬告白”

步入職場(chǎng),“老師”不再站在講臺(tái)上奮筆疾書(shū),而是引導(dǎo)我們?nèi)胄?,陪我們同甘共苦,一起?jīng)歷無(wú)數(shù)工作任務(wù),幫助我們獨(dú)當(dāng)一面。臨近教師節(jié),讓我們一起聽(tīng)聽(tīng)信息化運(yùn)維分公司“后浪”們對(duì)師傅說(shuō)的話。師傅王磊(左)與徒弟張勇哲(右)#事師之猶事父也轉(zhuǎn)眼間又到教師節(jié),這是一個(gè)特殊...

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2024-09

“三絕”淬煉“精兵強(qiáng)將”

“蘇波,你摸一下這個(gè)密封圈規(guī)格型號(hào)?”“Φ64mm×3.1mm?!敝心茉鬄┟旱V綜采二隊(duì)泵站檢修工蘇波,有一項(xiàng)絕活在隊(duì)中無(wú)人能及,就是蒙眼摸密封圈大小。他不僅熟悉每一種密封圈的規(guī)格和型號(hào),還能僅憑觸覺(jué)來(lái)分別其中細(xì)微的差別。近年來(lái),在“六精三十六閉環(huán)九全九雙”安全生產(chǎn)管理體...

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2024-09

以高質(zhì)量監(jiān)督護(hù)航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

涌鑫公司聚焦全面從嚴(yán)治黨,以“三個(gè)聚焦”深化政治監(jiān)督、完善監(jiān)督體系、一體推進(jìn)“三不”建設(shè),著力探尋監(jiān)督的“最大公約數(shù)”,推動(dòng)企業(yè)在高質(zhì)量發(fā)展之路上行穩(wěn)致遠(yuǎn)。聚焦責(zé)任落實(shí),推動(dòng)監(jiān)督具體化找準(zhǔn)政治監(jiān)督的切入點(diǎn)和著力點(diǎn),是推進(jìn)政治監(jiān)督“三化”建設(shè)的關(guān)鍵步驟。該公司堅(jiān)持...

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2024-09

檢修現(xiàn)場(chǎng)變身“練兵場(chǎng)”

利用停機(jī)檢修的有利時(shí)機(jī),面對(duì)面、手把手為職工“開(kāi)小灶”,詳細(xì)講解洗選工藝流程、設(shè)備構(gòu)造、檢修重點(diǎn)難點(diǎn)……?選煤分公司將檢修現(xiàn)場(chǎng)作為“練兵場(chǎng)”,以“理論+實(shí)操”“一對(duì)一”輔導(dǎo)的方式,開(kāi)展全方位、深層次的培訓(xùn),不斷提高全體職工技能水平?!巴ㄟ^(guò)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué),我不僅上手操作了平時(shí)...

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2024-09

創(chuàng)新培養(yǎng)模式助“后浪”奔涌

在信息化運(yùn)維分公司,一場(chǎng)場(chǎng)精彩紛呈的人才培養(yǎng)“大戲”接續(xù)上演。該公司通過(guò)培養(yǎng)模式創(chuàng)新,不斷助推青年員工職業(yè)發(fā)展和成才培養(yǎng),著力鍛造一支業(yè)務(wù)精湛、能擔(dān)能為的運(yùn)維尖端青年人才隊(duì)伍,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供源頭活水?!斑@段時(shí)間大家適應(yīng)得咋樣?有啥感受、想法、疑問(wèn),都別...

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2024-09

設(shè)備“小”改造 提升“大”效能

中能袁大灘煤礦堅(jiān)持把創(chuàng)新作為解決現(xiàn)場(chǎng)難題、提高工作效率的“金鑰匙”,積極搭建技術(shù)創(chuàng)新平臺(tái),鍛造創(chuàng)新精兵,讓創(chuàng)新之花綻放在井下每個(gè)角落。井下主壓風(fēng)系統(tǒng)正常運(yùn)行中,由于管路生銹老化導(dǎo)致壓風(fēng)管中銹渣、水等固體雜質(zhì)較多,易造成井下各區(qū)隊(duì)用風(fēng)設(shè)備、壓風(fēng)主系統(tǒng)堵塞。為...

06

2024-09

聚力夯實(shí)發(fā)展“硬支撐”

百米井下機(jī)器轟鳴,重點(diǎn)工程有條不紊,采煤現(xiàn)場(chǎng)忙碌不停……三季度以來(lái),涌鑫公司篤定信心,穩(wěn)中求進(jìn),鉚足干勁抓安全、穩(wěn)生產(chǎn)、挖潛能,努力推動(dòng)各項(xiàng)工作見(jiàn)質(zhì)提效,奮力攻堅(jiān)下半年。安全發(fā)展筑基石安全是最大的效益。涌鑫公司錨定安全生產(chǎn)治本攻堅(jiān)三年行動(dòng)目標(biāo)任務(wù),樹(shù)牢安全...

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2024-09

筑牢雨季“三防”安全堤

“根據(jù)中央氣象臺(tái)預(yù)報(bào),近日陜北片區(qū)會(huì)有降雨,請(qǐng)各智維中心加強(qiáng)巡檢工作,做好雨季‘三防’各項(xiàng)措施落實(shí)……”信息化運(yùn)維分公司時(shí)刻關(guān)注氣象預(yù)警,全面鋪開(kāi)各項(xiàng)防范措施,從設(shè)備隱患排查治理、設(shè)備防水、物資保障等多方面進(jìn)行統(tǒng)籌安排,全力筑牢雨季“三防”防護(hù)網(wǎng),切實(shí)保障所運(yùn)維...

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2024-09

“2+1+3”標(biāo)準(zhǔn)化管理體系厚植“標(biāo)準(zhǔn)之基”

涌鑫公司沙梁煤礦系統(tǒng)布局、統(tǒng)籌謀劃,采取總體規(guī)劃、分步實(shí)施、過(guò)程管控和考核評(píng)價(jià)的布局思路,創(chuàng)新實(shí)施“2+1+3”標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,推動(dòng)礦井標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)向縱深發(fā)展。高站位,謀篇布局搭體系該礦始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)定位,將安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化作為“生命”工程常抓不懈。成立安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化...

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2024-09

那些隱藏在我們身邊的“大圣”

最近,國(guó)產(chǎn)3A游戲大作《黑神話:悟空》火出了圈,不僅以其精湛的畫面和豐富的游戲性贏得了廣泛贊譽(yù),更以其深邃的文化內(nèi)涵和人物精神觸動(dòng)了無(wú)數(shù)人的心弦。故事中的“大圣”是一位身披黃金戰(zhàn)甲,手持金箍棒,身懷“七十二變”“火眼金睛”“筋斗云”等大神通的天命英雄。而選煤分公司...

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2024-09

全員全程全時(shí),構(gòu)建安全管理新格局

中能袁大灘煤礦通過(guò)推行“六精三十六閉環(huán)九全九雙”的管理體系,將“秒管理”和“毫米管理”作為“安全時(shí)空交織”管理的起始點(diǎn),成功攻克了安全生產(chǎn)全時(shí)空管理的難題。在時(shí)間管理層面,中能袁大灘煤礦采取了以“秒管理”為時(shí)間維度的精準(zhǔn)控制方法,將綜采循環(huán)作業(yè)、掘進(jìn)循環(huán)作業(yè)、采掘...

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2024-09

新生代續(xù)寫青春奮斗新篇章

熱烈又活力的盛夏臨近結(jié)束,屬于我們新一代的青春年華隨著相機(jī)那聲清脆的快門聲留在了那小小的相框之中。帶著驚喜與感激,經(jīng)過(guò)為期十三天的煤礦安全知識(shí)培訓(xùn)與軍訓(xùn),萬(wàn)分有幸,來(lái)到了“運(yùn)維家”。理想與現(xiàn)實(shí)的碰撞初出茅廬的我們,總以為憑借在校期間自己引以為傲的所謂知識(shí)、...